Промишлеността на Donglai първоначално е била производител на самозалепващи материали. След повече от 30 години развитие, тя създаде компания, която интегрира производство, научноизследователска и развойна дейност и продажба на самозалепващи се материали и готови етикети.
Нашата фабрика ще организира служители да участват в обучение на открито на открито всеки месец (със снимки)
Китай отлепително лепило с фабрика и производители на термохромна хартия и производители | Donglai (dlailabel.com)
Целта и значението на обучението на корпоративната култура
1. Докорпоративна култураобучение, всички служители могат да разберат значението на изграждането на корпоративна култура, да знаят защо да изграждат корпоративна култура и да позволят на всички служители да разберат каква е ролята на корпоративната култура и какви са характеристиките на корпоративната култура.
2, Нека всички служители разберат тясната връзка между корпоративната култура и производството и експлоатацията на предприятието и ефективността на предприятието и да подобрят информираността на всички служители за участие в изграждането на корпоративна култура.
3. Подобрете кохезията и центропеталната сила на предприятието. Корпоративната култура има сплотяваща роля, може тясно да обедини служителите, да формира силна центростремителна сила, така че всички служители да работят заедно, стъпка по стъпка, и да се стремят към постигане на корпоративните цели.
4. Подобрете основната конкурентоспособност на предприятията
5. Укрепване на ограниченията на служителите
Цел на тренировъчно за външно обвързване:
Подобряване на инициативата на служителите: Положителното отношение към работата и живота е ядрото на духа на развитието. Оптимистично и уверено, като се започне от мен, средата се променя заради мен; Седнете на думата, за да действате, думата трябва да действа, действието трябва да бъде изпълнено; Грижи за клиентите от сърцето;
Пионерски и иновативни: с отворен ум, да се справим с промените, положителния напредък.
Сериозно и отговорно: Хората и нещата са перфектни поради сериозността, а вниманието към детайлите е представянето на професионализма. Запазете обещанието си и натрупайте кредит.
Независимо сътрудничество: независим и независим, всеки от които изпълнява собствените си задължения, независими. Конкурентоспособността на хората и компаниите идва от вашата незаменима стойност. Високото ниво на независимост дава възможност да се има високо ниво на сътрудничество. Частичният интерес е подчинен на целия интерес; Създайте максимална мотивация с печален манталитет.
Споделяне на успеха: Успехът идва от усилията и приносите на всички, а успехът е кристализацията на сътрудничеството; Споделете успешния опит, споделете ползите от успеха.
China Premium Liquor Material Materials For Professional Factory and Factory и производители | Donglai (dlailabel.com)
- Контакт: MS Cherry
- Имейл:cherry2525@vip.163.com